Arbeiten in angenehmer Atmosphäre
Wir bieten unseren Beschäftigten neben einem spannenden Arbeitsumfeld die optimalen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Zukunft.
ToyAcademy & individuelle Weiterbildung
Erklärtes Ziel ist es, unsere Veranstaltungen und allen voran unser Team nach vorne zu bringen. Deshalb kümmern wir uns umfassend um die persönliche und berufliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter. Unser Angebot: Inhouse-Schulungen, individuelle externe Seminare, Besuche von Fachmessen
Auch die ToyAcademy bietet allen Mitarbeitern weitere spannende Einblicke in die Branche, z. B. durch Besuche bei einem unserer Messebauer, beim TÜV (Thema Spielzeugsicherheit), im Kino bei branchenrelevanten Filmen, durch wissenswerte Trendvorträge aus der Spielwarenbranche oder durch Exkursionen zu namhaften Unternehmen wie der BIG-Spielwarenfabrik.
Mobiles Arbeiten
Ein weiterer großer Pluspunkt ist unser Angebot des mobilen Arbeitens, das eine optimale Work-Life-Balance unterstützt. Dadurch lassen sich berufliche Aufgaben und private Verpflichtungen bestmöglich miteinander vereinbaren. So schaffen wir die Grundlage dafür, dass sich Beruf und Privatleben harmonisch verbinden.
Teamgedanke & gemeinsame Erlebnisse
Auch das persönliche Miteinander liegt uns am Herzen. Das ganze Jahr über fördert die Spielwarenmesse eG das gute Betriebsklima und möchte ihren Beschäftigten etwas zurückgeben.
Einmal im Jahr starten wir bei unserem mehrtägigen Betriebsausflug zu den schönsten Zielen in Deutschland und Umgebung.
Der B2Run-Firmenlauf und das vorbereitende Lauftraining sind ebenfalls ein fester Bestandteil unseres Terminkalenders. Während einige Mitarbeiter die Laufschuhe schnüren, unterstützen die Kollegen mit lautstarken Anfeuerungsrufen an der Laufstrecke und beim Zieleinlauf im Max-Morlock-Stadion.
Auch unsere Ergebnis- und Strategietage stehen unter dem Motto: Arbeit & Vergnügen: Die wichtigen Diskussionen und Workshops werden stets in ein tolles Rahmenprogramm eingebettet. Ein Beispiel hierfür ist der Strategietag 2025 im Schloss Atzelsberg, bei dem die Mitarbeitenden nicht nur an inspirierenden Workshops teilnahmen, sondern auch gemeinsam mit Spraydosen und Farben kreativ werden – eine Erfahrung, die Teamgeist und Kreativität auf besondere Weise förderte.
Rund um das persönliche Wohl
Gesundheitsförderung und Prävention haben bei uns ebenfalls einen hohen Stellenwert. Deshalb legen wir großen Wert darauf, das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter aktiv zu unterstützen.
So stellen wir ihnen jederzeit kostenlose Getränke zur Verfügung und bieten einmal wöchentlich ein kostenloses, ausgewogenes Mittagessen an. Zusätzlich fördern wir einen gesunden Lebensstil durch regelmäßige Informationen zu Ernährung und Bewegung.
Mobilität
Wer mit dem Auto zur Arbeit fährt, profitiert von unseren kostenfreien Firmenparkplätzen direkt am Unternehmensstandort, die eine bequeme und stressfreie Anreise ermöglichen. Mitarbeiter, die ihren Arbeitsweg lieber mit öffentlichen Verkehrsmitteln zurücklegen, erhalten von uns einen finanziellen Zuschuss zum Job-Ticket, um die Nutzung nachhaltiger Mobilitätsangebote zu fördern und den Arbeitsweg so angenehm wie möglich zu gestalten.
Mehr Flexibilität und Gesundheit mit dem Jobrad! Mit unserem Jobrad-Programm hast du die Möglichkeit, ein hochwertiges Fahrrad zu günstigen Konditionen zu leasen. Fördere deine Fitness, spare Geld und leiste einen Beitrag zum Umweltschutz. Entdecke jetzt die Vorteile des Jobrads und genieße eine stressfreie und nachhaltige Mobilität.
